Sevilla logra la tasa de paro más baja desde 2006 con 49.763 desempleados en mayo de 2026

La tasa de paro en Sevilla ha caído al 14,78% en mayo de 2026, el nivel más bajo desde 2006, con 49.763 desempleados en una ciudad de 686.741 habitantes.

El Ayuntamiento de Sevilla ha desplegado desde 2023 una batería de programas de empleo que han contribuido a que la ciudad registre en mayo de 2026 la tasa de paro más baja de las dos últimas décadas, con un 14,78% y 49.763 desempleados, según datos municipales. La cifra supone una reducción de 3,5 puntos respecto al 18,28% de 2023, cuando José Luis Sanz asumió la alcaldía.

El Área de Gobierno de Barrios de Atención Preferente, Derechos Sociales, Empleo, Familia, Igualdad y Asociaciones, dirigida por José Luis García, ha impulsado iniciativas que combinan formación, contratación directa y apoyo a colectivos vulnerables. Entre las más visibles destaca el programa de Agentes Cívicos, conocidos como los "serenos", que ha pasado de 18 a 64 agentes y de 12 a 33 barrios, con una inversión de 3,35 millones de euros. Estos profesionales realizan labores de información, mediación y apoyo a la convivencia vecinal, y han recibido formación en primeros auxilios, violencia de género y prevención de la LGTBIfobia.

Otra apuesta clave es el Proyecto Éfeso Sevilla, financiado en un 85% por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), con un presupuesto cercano a los 9,77 millones de euros. El programa prevé la participación de 1.305 personas desempleadas en 87 itinerarios formativos, además de 1.044 ayudas económicas. Se centra especialmente en mujeres y colectivos vulnerables, e incorpora un mayor peso de las prácticas profesionales no laborales para mejorar la inserción real.

Para los jóvenes, el Ayuntamiento ha puesto en marcha cuatro proyectos destinados a 60 menores de 30 años, que desarrollan durante doce meses un trabajo remunerado en áreas culturales, administrativas, sociales y tecnológicas. La formación profesional para el empleo también se ha reforzado con tres cursos activos en atención sociosanitaria y servicios administrativos, dirigidos a desempleados de entre 16 y 65 años, que presentan la mayor tasa de éxito y mínimos niveles de abandono.

La innovación ha tenido su espacio con las convocatorias Empleo-Innova 2024 y 2026, que han destinado 485.000 euros a entidades sin ánimo de lucro para proyectos que incorporen nuevas tecnologías y metodologías. El programa Sevilla Integra, principal instrumento de inserción sociolaboral, ha invertido 7,88 millones de euros desde 2023. En la edición 2023-2024 se destinaron 4,35 millones a diez proyectos, logrando 1.218 inserciones laborales frente a las 996 previstas inicialmente.

La tasa de paro del 14,78% en mayo de 2026 es la más baja desde 2006, cuando Sevilla registró un 14,2%. En 2023, al inicio del mandato de Sanz, la tasa era del 18,28%, y ha ido descendiendo progresivamente hasta el 15,43% en 2025. Los datos reflejan una mejora sostenida, aunque el gobierno local advierte de que la cifra aún está lejos del pleno empleo. Los programas continúan activos y se prevé una nueva convocatoria de Sevilla Integra para finales de 2026.